Роздатковий матеріал для учнів 3.5 Поняття загального блага: відмінність між демократією і диктатурою

Living Democracy » Textbooks » Роздатковий матеріал для учнів 3.5 Поняття загального блага: відмінність між демократією і диктатурою

La multitude qui ne se réduit pas à l’unité est confusion;

l’unité qui ne dépend pas de la multitude est tyrannie.

[Різноманітність, яка не може бути зведена до єдиного – це плутанина; єдність, що ігнорує різноманітність – це тиранія.]

Блез Паскаль (1623-62)

Узгодження концепції спільного блага в плюралістичній демократії

Винесення спільного блага при авторитарному правлінні і диктатурі

v4_p103_serb v4_p260b_serb
У плюралістичній демократії спільне благо є предметом переговорів і взаємних доказів. Ніхто не знає результат заздалегідь (AB?). Часто використовується метод проб і помилок, тому рішення можуть, а іноді і повинні бути виправлені. Політика є процесом колективного навчання на основі дискусії; наприкінці якої повинно бути прийнято рішення. D1: через божественне розуміння або науковий аналіз (наприклад, марксизм-ленінізм) спільне благо може бути об’єктивно визначене. Тільки правляча еліта здатна робити це (D2!). Спільне благо виправдовує будь-які засоби, в тому числі силу, щоб подолати опір і протистояння (X). Критики «D1» або «D2!» засуджуються як вороги.

У плюралістичній демократії групи відстоюють різні цілі, інтереси і цінності (цілі А і В). Кожна група відстоює свої цілі (a1, a2, b1, b2), намагаючись вплинути на прийняття остаточного рішення на їхню користь (ААВ? – BBA?). Плюралізм породжує конкуренцію і суперечки.

Вільні ЗМІ підтримують жваві дебати.

У диктатурі групи або окремі особи, що пропагують альтернативні варіанти або критику, повинні замовкнути (X-символ). Право на участь надається тільки прихильникам режиму. Засоби масової інформації контролюються цензурою. Правитель вирішує, які проблеми, інтереси або цілі повинні бути внесені в політичний порядок денний.
Протиріччя вважається необхідним і продуктивним для досягнення згоди і компромісу. Рішення відкриті для критичного огляду. Згода забезпечується і зумовлюється керівником. Протиріччя вважається дисгармонійним і небезпечним, оскільки його важко контролювати.